Inovação é uma diretriz constante no Grupo Marquise, que já usa há algum tempo a plataforma de capacitação que tem a gamificação como base. “Tínhamos a necessidade de implantar um modelo de educação corporativa que unisse todos os níveis hierárquicos”, explica Ana Claudia Coelho, gerente de Gestão de Pessoas.

No início, a plataforma era usada pontualmente para quizzes a respeito, por exemplo, da Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD). Mas, agora ela é usada em todos os treinamentos, despertando o interesse e aumentando o engajamento. A boa prática ocupou edição recente da Revista Exame, dividindo a página com outros cases de grandes marcas nacionais.

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